เงินว่างงานประกันสังคม 2569 ได้เท่าไหร่? เลิกจ้าง

คำตอบสั้นที่สุดปี 2569 ผู้ประกันตนมาตรา 33 ที่ถูกเลิกจ้าง ได้เงินทดแทน 60% ของฐานค่าจ้าง สูงสุดไม่เกินฐาน 17,500 บาท หรือเทียบเท่าสูงสุด 10,500 บาทต่อ 30 วัน ไม่เกิน 180 วัน

ถ้าลาออกเองหรือสิ้นสุดสัญญา ได้ 30% หรือเทียบเท่าสูงสุด 5,250 บาทต่อ 30 วัน ไม่เกิน 90 วัน ต้องขึ้นทะเบียนผู้ว่างงานภายใน 30 วันหลังออกจากงาน และรายงานตัวทุกเดือนตามนัด

เงินที่เข้าจริงอาจไม่เท่ากันทุกงวดประกันสังคมคำนวณตามจำนวนวันที่มีสิทธิในรอบรายงานตัว ไม่ได้จ่ายเป็นเงินเดือนเหมาจ่ายเท่ากันทุกครั้ง

เลิกจ้างกับลาออก ได้ต่างกันเท่าไหร่?

เหตุออกจากงาน	อัตรา	สูงสุดต่อ 30 วัน	ระยะเวลาสูงสุด
ถูกเลิกจ้าง	60%	10,500 บาท	180 วัน/ปีปฏิทิน
ลาออกหรือสิ้นสุดสัญญา	30%	5,250 บาท	90 วัน/ปีปฏิทิน

ตัวเลขสูงสุดคำนวณจากเพดานฐานค่าจ้าง 17,500 บาทที่ใช้ในปี 2569–2571 ไม่ใช่จากเงินเดือนทั้งหมดหากเงินเดือนสูงกว่าเพดาน และยอดจริงยังขึ้นกับจำนวนวันที่มีสิทธิ

ตัวอย่างคำนวณ

ถูกเลิกจ้าง เงินเดือน 20,000

สูงสุด 10,500 บาท/30 วัน

ใช้ฐานสูงสุด 17,500 × 60%

ลาออก เงินเดือน 12,000

3,600 บาท/30 วัน

12,000 × 30%

ตัวอย่างเป็นค่าเทียบเท่า 30 วัน ไม่ใช่คำรับรองว่างวดแรกหรือทุกงวดจะเข้าจำนวนนี้ เพราะวันเริ่มสิทธิและรอบรายงานตัวอาจไม่ครบ 30 วัน

ใครมีสิทธิ?

เป็นผู้ประกันตนมาตรา 33 และสิ้นสุดการจ้างแล้ว
ส่งเงินสมทบมาแล้วอย่างน้อย 6 เดือน ภายใน 15 เดือนก่อนว่างงาน
ว่างงานตั้งแต่ 8 วันขึ้นไป และพร้อมทำงาน
ขึ้นทะเบียนผู้ว่างงานภายใน 30 วันนับจากวันออกจากงาน
ไม่ถูกเลิกจ้างด้วยเหตุร้ายแรงที่กฎหมายตัดสิทธิ เช่น ทุจริตหรือจงใจทำให้นายจ้างเสียหายตามกรณีที่กำหนด

ขึ้นทะเบียนอย่างไร?

เข้า e-Service กรมการจัดหางานลงทะเบียนหรือเข้าสู่ระบบด้วย Digital ID แล้วเลือกขึ้นทะเบียนผู้ว่างงาน
กรอกเหตุออกจากงานและยื่นคำขอตรวจให้ตรงกับข้อมูลที่นายจ้างแจ้งประกันสังคม เพราะรหัสไม่ตรงอาจทำให้ล่าช้า
รายงานตัวทุกเดือนเข้าในเดือนที่ระบบนัดหมายและกดบันทึกยืนยัน แม้ยังไม่ได้เงินงวดก่อน

สามขั้นตอนเงินว่างงาน: ขึ้นทะเบียนภายใน 30 วัน ยื่นคำขอและเช็กเหตุออกงาน แล้วรายงานตัวทุกเดือน — ทำตามกำหนดในระบบจริง เพราะการพลาดรายงานตัวอาจกระทบจำนวนวันที่มีสิทธิ

ทำไมแต่ละงวดได้เงินไม่เท่ากัน?

สำนักงานประกันสังคมชี้แจงว่าเงินแต่ละงวดคิดจาก จำนวนวันที่มีสิทธิในรอบรายงานตัว เช่น งวดแรกอาจเริ่มนับตั้งแต่วันที่ 8 ของการว่างงานและมีจำนวนวันไม่ครบเดือน งวดต่อมาจึงมากหรือน้อยต่างกันได้ การได้เงินไม่เท่ากันจึงไม่แปลว่าถูกตัดสิทธิเสมอไป

ถ้าเงินไม่เข้า หรือยอดไม่ตรง

เช็กการรายงานตัว: เข้า e-Service ดูว่างวดนั้นกดบันทึกสำเร็จหรือไม่
เช็กเหตุออกจากงาน: ถ้านายจ้างแจ้ง “ลาออก” แต่คุณถูกเลิกจ้าง ให้ติดต่อประกันสังคมพร้อมหลักฐานการสิ้นสุดจ้าง
เช็กบัญชีรับเงิน: ตรวจชื่อเจ้าของบัญชีและข้อมูลที่ยื่นไว้
ติดต่อทางการ: โทรสายด่วนประกันสังคม 1506 หรือสำนักงานประกันสังคมพื้นที่ และกรมการจัดหางานเมื่อปัญหาอยู่ที่การขึ้นทะเบียนหรือรายงานตัว

ช่องทางทางการ

ขึ้นทะเบียนและรายงานตัวe-Service กรมการจัดหางาน ↗ตรวจสิทธิและติดต่อสำนักงานประกันสังคม ↗

คำถามที่พบบ่อย

เงินเดือนเกิน 17,500 บาท ใช้ยอดไหนคำนวณ?

ใช้ฐานไม่เกิน 17,500 บาทในช่วงปี 2569–2571 ดังนั้นถูกเลิกจ้างสูงสุดเทียบเท่า 10,500 บาทต่อ 30 วัน และลาออกสูงสุด 5,250 บาทต่อ 30 วัน

ลาออกเองได้เงินว่างงานไหม?

ได้ถ้าผ่านเงื่อนไขอื่น โดยอัตรา 30% ของฐานค่าจ้าง ไม่เกิน 90 วันต่อปีปฏิทิน และต้องขึ้นทะเบียนภายใน 30 วัน

ถูกเลิกจ้างได้เงิน 50% หรือ 60%?

ข้อมูลสำนักงานประกันสังคมปี 2569 ระบุ 60% เอกสารและบทความเก่าบางแห่งยังแสดง 50% จึงควรดูวันที่ของแหล่งข้อมูลก่อนใช้

ต้องรอหนังสือรับรองจากนายจ้างก่อนหรือไม่?

อย่าปล่อยให้เลยกำหนด 30 วัน ให้เริ่มขึ้นทะเบียนผ่านระบบ และหากข้อมูลนายจ้างยังไม่ครบให้ติดต่อกรมการจัดหางานหรือประกันสังคมเพื่อขอแนวทางสำหรับกรณีของคุณ

รายงานตัวออนไลน์ได้ไหม?

ได้ผ่าน e-Service กรมการจัดหางาน โดยต้องกดบันทึกยืนยันในเดือนที่นัดหมายตามหน้าระบบ

แหล่งข้อมูลทางการ

ตรวจสอบล่าสุด: 3 ตุลาคม 2569 เวลา 08.36 น. ยอดที่แสดงเป็นประมาณการตามฐานและอัตราปัจจุบัน การอนุมัติและยอดโอนจริงเป็นอำนาจของสำนักงานประกันสังคม